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必赢nn699net社会招聘公告

时间:2022-09-07 来源:本站

        必赢nn699net(以下简称“公司”)是必赢nn699net(以下简称“集团”)下属子公司,注册资本金11亿元。公司主要为省内符合条件的融资担保机构的融资担保业务提供再担保;以再担保业务和股权投资为纽带,构建全省统一的政府性融资担保体系;引导体系内担保机构不断扩大小微企业、“三农”和战略性新兴产业等政策性融资担保业务规模,着力缓解企业融资难、融资贵。

        为全力服务我省“三高四新”战略、高质量推进我省再担保体系建设,公司现面向社会招聘3名员工,包括风控项目经理1名、业务项目经理2名。公告如下:

        一、社会招聘岗位

        本次社会招聘3人,其中:风控项目经理1人、业务项目经理2人。招聘后根据公司实际需要可适当调整岗位。

岗位

岗位职责

资格条件

风控项目经理

(1人)

(1)协助部门负责人建立完善公司内部风险防范、控制和处置体系,制订相关管理制度和流程;

(2)协助部门负责人研究制订再担保体系内合作机构的风险防范、控制等制度指引;

(3)负责对风险分担项目开展项目审计稽核,协助、督促业务部门做好追偿回款工作;

(4)协助部门负责人对公司相关部门定期开展风险管理工作和制度落实情况督促、检查,及时预警并提出风险建议;

(5)协助部门负责人及时收集、整理合作融资担保机构的经营数据、信息、风险分级结果等各类风控信息和数据,并根据收集的信息与数据,撰写风险监测报告;

(6)完成领导交办的其他工作。

(1)全日制本科及以上学历并取得相应的学历学位证书,金融类、经济类、财务审计、法律专业。具有中级及以上审计师或国际内部审计师、中级及以上会计师或注册会计师(含ACCA,CPA,CMA等)优先,年龄在35周岁以下(1987年1月1日以后出生);

(2)具备3年以上履行岗位职责所要求的相关工作经验和一定的理论基础,了解融资担保业务法律法规和基本运作;

(3)有良好的沟通表达能力、主动性、抗压能力及数据分析能力。

 

业务项目经理

(2人)

(1)负责体系内合作担保机构备案业务的统计、汇总及分析工作;

(2)负责公司再担保业务工作简报的撰写、整理及汇总工作;

(3)负责公司再担保费的核算工作,配合做好与国家融担基金及省财政厅风险补偿资金的对账工作;

(4)负责对接集团及上级主管单位数据报送工作;

(5)负责经手风险分担项目的受理、审核、上会评审及台账管理、档案整理等工作;

(6)配合再担保项目代偿补偿资金申报工作,配合国家融担基金、省财政厅、省地方金融监管局完成对代偿补偿项目的检查监督工作;

(7)完成领导交办的其他工作。

(1)全日制本科及以上学历并取得相应的学历学位证书,金融类、经济类、财务审计、法律专业。具有中级及以上审计师或国际内部审计师、中级及以上会计师或注册会计师(含ACCA,CPA,CMA等)优先,年龄在35周岁以下(1987年1月1日以后出生);

(2)具备3年以上履行岗位职责所要求的相关工作经验和一定的理论基础,有较强的语言表达、谈判能力;

(3)具有较强的责任意识、使命意识;抗压能力和执行力较强。

        二、招聘流程

        (一)网上报名

        本次公开招聘信息在集团官网()、集团微信公众号和公司微信公众号公布。招聘考试采取网络报名的方式。网络报名时间为2022年9月8日9:00至9月15日17:00。报名资料发送至公司邮箱:hnzdbgs@126.com,报名资料包括:应聘人员登记表、身份证正反面扫描件、学历学位证书等认证证明文件扫描件、专业技术职称扫描件、职业资格证书扫描件、近期1寸彩色证件电子照片等。

        (二)资格审查

        网上报名结束后,公司根据应聘人填报的信息和上传的有关资料,对照岗位要求进行线上资格初审,资格初审通过人员择优进入下一环节,公司将以邮件、短信通知参加笔试;未通过资格初审的,将不另行通知。

        (三)笔试

        笔试采取闭卷形式,时间为120分钟,笔试时间、地点及具体要求将另行通知,笔试成绩占总成绩的50%。笔试时需携带《应聘人员登记表》和报名资料原件进行现场资格复审。

        (四)面试

        根据每个岗位需求与面试人数1:3的比例,按笔试成绩从高分到低分依次确定面试人选。面试时间、地点及具体要求将另行通知,面试成绩占总成绩的50%。

        (五)确定拟聘人选

       根据笔试、面试各占50%的比例加权计算综合成绩,从高分到低分依排名,按每个岗位需求1:1的比例确定初步拟聘人选,如综合成绩相同,按面试成绩高者确定初步拟聘人选。

        (六)体检与考察

        1.体检。初步拟聘人选即为体检人员,体检机构由公司指定,时间、地点及具体要求将另行通知。不按规定要求参加体检的,视为自动放弃体检。因放弃体检、体检不合格或在体检过程中违纪违规被取消聘用资格而造成岗位空缺时,由公司研究决定,按需递补。

        2.考察。体检合格人选即为考察人员,由公司对体检合格人员采取走访调查、座谈、查阅档案资料等形式进行全面考察与资格终审。考察不合格或自愿放弃考察而造成岗位空缺时,按需递补。

        (七)确定聘用人选

        公司将综合笔试、面试、体检及考察情况上报集团,确定聘用人选。

       (八)公示与入职聘用

        1.公示。聘用人选将在集团官网、集团微信公众号和公司微信公众号进行公示,公示期从发出公示次日起计算,公示5个工作日。

        2.入职聘用。公示无异议后正式入司报到,并办理相关入职手续。

        (九)薪酬福利待遇

        按公司薪酬制度执行。

        (十)其他事项

        1.资格审查贯穿招聘工作的全过程,应聘人员应提供真实有效的证件、资料和其他信息,遵守相关纪律。对弄虚作假、徇私舞弊以及违反组织人事纪律、搞不正之风者,取消应聘资格。集团纪委办公室实施监督。举报电话:0731-82118229。

        2.本次招聘不向报考人员收取任何费用,不安排、不委托、不授权任何机构和个人举办各类培训。

        3.在招聘组织实施过程中,将按照新冠肺炎疫情防控有关要求,严格落实疫情防控措施,必要时将对有关工作安排进行适当调整。

        4.本次招聘过程中,资格审查、笔试、面试、体检及考察等相关事项将通过邮件通知,并发送手机短信,请应聘人注意及时关注、查收信息。

        5.本次招聘工作的相关解释权归公司所有。

        (十一)咨询

        公司综合管理部电话:0731-84460772

        咨询时间:工作日9:30-12:00  14:30-17:30

 

        附件:应聘人员登记表

 

 

                                                                                                                    

应聘人员登记表.doc

                                                                                                                          必赢nn699net

                                                                                                                                      2022年9月7日

 

 

 


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